疫情後Work From Home風氣普及,但上班與下班的界線不滿晰,澳洲「離線權」新例生效,法例容許15人或以上的公司員工,在工作時間以外,可拒絕僱主聯絡而不被處分,若違反法例,員工及資方可被分別處以1.9萬澳元(約10萬港元)及9.4萬澳元(約50萬港元)的最高罰款。目前全球有約20個國家或地區推行類似的「離線權」法例包障員工休息的自由,當中包括歐盟、法國、葡萄牙、泰國等。

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疫情後Work From Home風氣普及,但上班與下班的界線不滿晰,澳洲「離線權」新例生效,法例容許15人或以上的公司員工,在工作時間以外,可拒絕僱主聯絡而不被處分,若違反法例,員工及資方可被分別處以1.9萬澳元(約10萬港元)及9.4萬澳元(約50萬港元)的最高罰款。目前全球有約20個國家或地區推行類似的「離線權」法例包障員工休息的自由,當中包括歐盟、法國、葡萄牙、泰國等。
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